承包食堂需要什么条件
1、食堂承包所需证件：有效工商营业执照及各项国地税等证照。餐饮服务许可证。食品卫生安全管理员证。厨师等级证及人员健康证。承包食堂的资质：具备经营能力的公司或私人。拥有一定的经营管理信誉。
2、承包学校食堂需要的资质：具体如下：具备经营能力的公司或私人，拥有一定的经营管理信誉。承包者要严格按照《食堂管理实施细则》的管理要求进行经营，并承诺按《细则》的具体规定执行。
3、承包食堂的主体应当是具备相应经营能力的公司或个人，具备良好的经营管理信誉。 需要通过承包期评估，且为通过ISO认证的饮食服务企业，这将给予优先考虑。
乡镇饮料承包商招聘的难点问题点
1、企业在招聘销售人员时存在应聘者少、难以选择到合适的人员、招聘到的人员离职率高、招聘成本高等难点。这些难题既与企业自身有关，也与求职者和社会环境有关。
2、需要大量招聘，流动性大的岗位，例如销售。掌握公司核心且需稳定的岗位，例如销售主管。
3、灌装机。如果需求每天的产量在1000件，可以加班生产的话，采用1000-1500瓶/小时旋转式灌装线就足够了。质量好一些的整套不超过15万。设备材质和关键部件。
公司餐厅承包给个人餐厅员工在工作中受伤公司承担什么责任
1、公司餐厅承包给个人餐厅员工在工作中受伤公司承担什么责任 1：你首先要看承包商有没有相应的资质，是否有用工 主体资格 。2：如果有，没有特殊情况，与你无关 ，劳动者与承包商之间是劳动合同关系，按工伤处理。
2、根据有关规定，由承包档口的餐饮管理公司承担事故的主要责任(或者直接责任)，由出租档口(或者档口产权)方，承担事故的次要责任(或者间接责任)。
3、有企业按照工伤保险待遇的承担工伤保险责任，但企业赔偿之后，可以向承包人追偿。不过，工伤需要人社局认定才算，员工酒后车祸，事故中承担主要责任的不是工伤，达到醉酒程度不算工伤。
4、员工上班期间受伤公司应当承担以下责任：及时申请工伤认定和劳动能力鉴定；在停工留薪期内支付原工资福利待遇；因工致残被鉴定为五级、六级伤残的，按月发给伤残津贴；其他。
5、员工工伤应由厨房承包人和饭店老板共同承担民事赔偿责任。
6、个人承包经营违反本法规定招用劳动者，给劳动者造成损害的，发包的组织与个人承包经营者承担连带赔偿责任。个人承包经营期间因个人承包经营者违反法律规定而对劳动者造成的损害，个人承包经营者应对其违反法律的行为承担责任。
我要承包一个300人的工地食堂,需要交40万给承包商,不带小卖部,能赚钱...
1、能挣钱。承包工地食堂，按照每人每餐10元计算，每人每天2餐，每人每天20块，每人每天20块，一天吃饭人数按500人计算， 一天300人吃饭达6000元收入，一年除去节假日，300天计算，总共毛利300万。
2、食堂的盈利能力取决于其运营时间和成本控制。 如果工地食堂为300人提供一年的餐饮服务，那么理论上可以获得可观的收入。 以每人每天20元的标准计算，食堂每天的收入将达到6000元。
3、首先，需要明确30万的承包费是多长时间的费用。按照每天的用餐人数和价格来计算，每个工人每天的用餐费用大约是早餐5元，中餐和晚餐各10元，共计25元。
4、能挣钱。承包工地食堂，按照每人每餐10元计算，每人每天2餐，每人每天20块，一天吃饭人数按500人计算， 一天500人吃饭达10000元收入，一年除去节假日按300天计算，总共毛利300万。
5、承包的工人食堂每天吃饭的人数大概在500人左右，要交30万的承包费，这种情况是很难挣到钱的，因为一般在工地食堂吃饭的都是农民工，他们不舍得买好的饭菜，你按每天20元每人计算的话，那么500人每天的营业额只有1万元。